Obrigatórias
- Graduação cursando ou concluída em Pedagogia, Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas afins
- Capacidade de organização, com disciplina e foco em resultados.
- Bom relacionamento interpessoal.
- Boa comunicação e capacidade de prestar bom atendimento.
- Capacidade de expressar-se bem por escrito.
- Capacidade de seguir rotinas pré-definidas com alta produtividade.
Desejáveis
- Experiência em processos de recrutamento e seleção.
- Experiência com indicadores, metas, indicadores de qualidade e gestão do trabalho do dia a dia.
- Experiência em instituição de ensino superior ou vivência de trabalho em estabelecimentos de ensino.
- Experiência com processos padronizados.
- Ter perfil analítico.
- Recrutamento e seleção de docentes.
- Planejamento e agendamento de aulas ensaio e participação na avaliação das mesmas.
- Alocação de docentes em turmas.
- Agendamento de treinamentos e aclimatação para os novos docentes.
- Manutenção do controle de pontos dos professores.
- Apoio ao processo de pagamento de docentes.
- Organização de reuniões.